实行队干部轮换制的尝试

众所周知，当前我们面临的是信息开放的时代，现实社会中充满了竞争，这些都是少年儿童面临的一场严峻考验。因此，努力提高学生的判断能力和自我教育能力，不仅具有一定的教育意义，而且会使学生受益终身。为此，我们在少先队活动中，尝试了队干部轮换制。实践证明，采用小干部轮换制是培养学生自我教育能力的有效途径，可以给更多的学生创造一个良好的机会，借以促进和发展他们的自我管理能力，提高他们的综合素质，培养他们的组织能力和领导能力。