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论大湄公河次区域经济合作中的人力资源开发战略
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摘要
20世纪90年代以来,澜沧江—湄公河次区域各国经济显示出持续发展的好势头,加强这一区域的经济技术合作,互利互惠,共谋发展,成为次区域各国的共识。次区域人口众多,潜在人力资源十分丰富,若开发好就能产生巨大的社会效益和经济效益。文章分析了次区域人力资源开发的重要性、人力资源开发的现状与主要问题及基本战略。
作者
刘烈武
机构地区
红河学院商学院
出处
《商场现代化》
2009年第19期158-160,共3页
关键词
经济合作
人力资源开发与管理
战略
分类号
F249.1 [经济管理—劳动经济]
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商场现代化
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