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立足企业战略推进高绩效人才队伍建设
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摘要
高绩效人才队伍是实现企业战略目标的重要保证。本文以企业战略为导向,从组织、岗位和个人三个层面提出了高绩效人才的评价标准,提出了高绩效人才的管理策略。
作者
冯小俊
机构地区
山西财经大学
出处
《中国人力资源开发》
CSSCI
北大核心
2009年第8期16-18,共3页
Human Resources Development of China
关键词
企业战略
高绩效人才
人才标准
人才管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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中国人力资源开发
2009年 第8期
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