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建立人力资源会计的必要性和可行性
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摘要
人力资源会计是会计学的一个新兴分支学科。它是市场经济的产物,它作为新型的会计理论将成为知识经济时代的会计主流。在我国,人力资源会计的起步较晚,但随着经济的发展,人力资源这一生产要素在企业生产和发展中的作用日益突出。因此,将人力资源纳入会计核算与管理的范畴,加以充分开发和利用已经十分必要。在我国推行人力资源会计在理论上是可行的,在实践中也是必要的。
作者
刘威
机构地区
佳木斯大学
出处
《现代审计与会计》
2009年第8期29-29,共1页
Modern Auditing and Accounting
关键词
人力资源会计
市场经济
开发和利用
分支学科
经济时代
会计理论
企业生产
生产要素
分类号
F234.3 [经济管理—会计学]
F123.9 [经济管理—世界经济]
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现代审计与会计
2009年 第8期
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