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做好退休人员工作 促进企业和谐稳定
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摘要
杭钢目前有退休人员7815名.退职人员159名.企业内部离岗退养人员435名,队伍庞大,管理和服务工作任务很重。从2004年开始,根据上级有关精神.杭钢开始推进退休人员社会化管理工作.把退休人员党员组织关系、人事档案等原来由企业承担的一些管理职能转为居住地社区管理。
作者
屠吉三
机构地区
杭州钢铁集团公司
出处
《冶金企业文化》
2009年第4期59-60,共2页
Metallurgical Enterprise Culture
关键词
退休人员
企业内部
和谐稳定
员工
党员组织关系
管理工作
退养人员
退职人员
分类号
F270.7 [经济管理—企业管理]
D631 [政治法律—中外政治制度]
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