人力资源会计研究

在现代经济社会中,人力资源作为生产要素,其作用越来越突出,越来越受到关注。"以人为本"等现代经营观念只是以主观、模糊的管理指导思想来体现,没有将人力资源的量化价值体现出来。如何将人力资源作为会计的一项要素加以确认及计量是本文讨论的重点。