摘要
构建服务型政府是我国行政体制改革的必然选择,公共行政人才资源开发对服务型政府构建有着举足轻重的作用。目前,我国公共行政人才存在着一系列问题,如学历层次不高、服务意识不强、工作效率低下等。构建服务型政府,必须合理调整人才资源结构、进行制度化管理、构建学习型、知识型政府。
出处
《前沿》
CSSCI
北大核心
2009年第7期8-11,共4页
Forward Position
基金
教育部哲学社会科学研究重大攻关项目"地方政府改革与深化行政管理体制改革研究"(06JZD0033)
徐州师范大学社科基金项目"转型期我国地方政府能力建设研究"(07XWB09)的阶段性成果
