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用人要有大胸襟

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摘要 “为政之要,唯在得人”。要用好人才,必须要有博大的胸襟。胸襟是我们为人处世、为官从政的气量和抱负。胸襟宽广不仅是干部的修养问题,更是领导干部成就事业的保障。领导者只有以博大的胸怀包容人才,以宽广的气度使用人才,才能发现人才、留住人才、用好人才。事业越大,所要求的胸襟越宽广;而胸襟越宽广,就越有利于成就事业。
作者 朱文鸿
出处 《中国人才》 北大核心 2009年第8期32-32,共1页 Chinese Talents
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