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资本劳动分享制:企业制度创新的又一思路 被引量:2

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摘要 资本劳动分享制:企业制度创新的又一思路何维达[副研究员江西财经大学经济研究所南昌330013]目前,我国国有企业完全采用西方国家的支薪制恐非良策。因为支薪制企业容易出现内部人控制,更主要的是支薪制企业实行严格的雇佣劳动关系,它使职工完全按劳付酬,缺乏...
作者 何维达
出处 《财经科学》 CSSCI 北大核心 1998年第4期19-22,共4页 Finance & Economics
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