人事档案管理现状及改进对策探讨

人事档案是指机关、团体、企事业单位在人事管理活动中形成的记述和反映个人经历及德才状况的以个人为单位组合起来以备查考的人事材料。人事档案是全面地、历史地考察和了解一个人的依据,是党的组织工作、人事工作不可缺少的重要参考依据。人事档案管理又是人事管理的重要组成部分。因此,加强人事档案管理,充分发挥人事档案的资源优势,更好地为选拔和使用人才提供更加真实可靠的材料,就显得更为重要。