股份合作制企业调动职工积极性的思考

实行股份合作制改制转制的企业,如何把企业职工的积极性调动起来,是我们在新形势下面临的新问题.确立职工主人翁地位,是调动职工积极性的基础在新形势下,真正确立职工的主人翁地位,提高职工参政议政的水平,增强企业的经济效益,推动整个国民经济的发展具有十分重要的意义.牢固树立职工既是国家主人又是企业主人的观念,这是确立职工主人翁地位的根本.国有中小企业实行股份合作制改制以后,劳动者的劳动联合和资本联合仍是国有经济的一个重要组成部分,其企业的公有制性质并没有改变.因此,企业不管实行什么样的国有资产实现形式和经营管理方式,职工既是国家主人,又是企业主人的地位没有变化.在股份合作制企业,职工既是劳动者、管理者,又是出资者,这种新型的企业内部法人治理结构,为过去职工是名义主人变成现在真正的具有实质内容的主人提供了坚实的法律依据.