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民营企业经理人要用活制度

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摘要 《经理人角色与偏好》从人性的复杂、易变出发,对经理人在不同心理和情境因素下的行为导向给出了很好的解释,借鉴Davis、Schoorman和Donaldson(1997)的模型分析了经理人的行为选择。但对经理人或然性模型而引发得到的启示,笔者有不同的看法,与钟乃雄商榷。
作者 钱小利
出处 《改革》 CSSCI 北大核心 2009年第9期153-154,共2页 Reform
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