现代企业人力资源管理

信息时代的来临，知识经济的崛起，对现代企业提出了更高的要求。企业要想在愈益激烈的市场竞争中处于不败之地，取得绝对的优势，必须加强自身的管理。现代企业的竞争，实质就是人才的竞争。全球著名的微软公司，始终以超常的速度发展，以绝对的优势压倒对手，就是因为微软企业拥有大量的优秀人才。