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国企骨干股权制改造构想
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摘要
一、我国现有的公司制形式难以搞好国有企业公司制改革的核心问题,是投资者与经营者、管理者与被管理者之间的责、权、利关系问题。综观我国现有的国企公司制形式,都不能将现代企业制度同公司制很好地结合,因而都难以搞好国有企业。表现在:第一,原有的分配格局没有大...
作者
宋东光
机构地区
沈阳中期期货经纪有限总公司
出处
《辽宁经济》
1998年第8期21-21,共1页
Liaoning Economy
关键词
国有企业
体制改革
骨干股权制
公司制
中国
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
F279.21 [经济管理—企业管理]
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辽宁经济
1998年 第8期
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