选人用人“潜规则”及治理路径

一个时期以来，选人用人上的不正之风在一些地方屡禁不止，特别是在少数部门和单位。选人用人上存在的与现行组织人事工作规章制度相背离的“潜规则”呈现蔓延之势。所谓选人用人“潜规则”，就是看不见的、没有明文规定的，却在干部选拔任用工作中被广泛认同、实际起作用的“规矩”。