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推进工资集体协商 切实维护职工权益

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摘要 河北钢铁集团宣钢公司在完善职工代表大会制度和平等协商签订集体合同的基础上.大力推进工资集体协调制度,有效地促进了企业和谐的劳资关系,促进了企业可持续发展,收到了企业增效,职工增收,和谐共建,成果共享的成效。
出处 《冶金企业文化》 2009年第5期54-55,共2页 Metallurgical Enterprise Culture
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