研究需求动机 抓住关键环节 开展有效培训

"知己知彼,百战不殆",培训也是如此。只有研究需求动机,掌握培训规律,才能找准培训的切入点,进行有针对性的培训,达到有效培训的目的。本文在研究需求动机的基础上,剖析有效培训的影响因素和关键环节,探索有效培训的方法与技巧,推动企业低成本、高效率地开展培训工作。