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不择优录取
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摘要
德国一家著名的钢铁公司录取员工别具一格，他们不是择优录取，而是经过笔试和体验，从体验合格和笔试成绩优秀者中录取20%左右，从成绩平平者中录取60%，成绩较差者中录取约20%。
作者
王吴军
出处
《满分阅读（初中版）》
2009年第11期7-7,共1页
关键词
择优录取
别具一格
钢铁公司
笔试
分类号
G473.2 [文化科学—教育技术学]
I206.6 [文学—中国文学]
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满分阅读（初中版）
2009年 第11期
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