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推进用人所长的人才战略
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摘要
一、用人所长的人才战略可以实现人才成本的最小化 对于快速发展的企业来说,最稀缺的是人力资源.最宝贵的也是人力资源。当今社会的人才似乎并不缺乏.但是.寻找到对企业有认同感、在某个领域学有所长、能与同事达成默契,且能做出业绩的合适员工.并不是一件容易的事。
作者
祝波
机构地区
复旦大学管理学院
上海大学
出处
《上海企业》
2009年第10期55-56,共2页
Shanghai Enterprise
关键词
人才战略
用人所长
人力资源
人才成本
最小化
认同感
企业
社会
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
C96 [经济管理—人力资源管理]
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上海企业
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