领导识才要看最亮点

人才有大才和小才、正才和偏才、显人才和潜人才、创新型人才和一般人才之别。领导只有识别人才的类型和层次、个性和特长，才可能用好人才。识别人才，笔者认为需要关注七个方面的内容。