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在管理中如何树立人本观念之我见
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摘要
一、管理的人本观念的概念及其内容 在所有的管理中,人都是重要的,是管理中的首要因素,因此,一般说来,任何领域的管理活动都树立人本观念,任何管理过程应自始自终树立人本观念,要把关心人、尊重人、激励人、解放人、发展人放在首要地位。
作者
冯玲
机构地区
福建省气象人才交流培训中心
出处
《福建气象》
2003年第6期35-37,44,共4页
关键词
管理学
人事管理
人本观念
人才培养
分类号
C93 [经济管理—管理学]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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