领导干部的心理健康与调适探析

随着社会的发展,知识的不断更新,人们的工作生活节奏日益加快,社会竞争越来越激烈,人际关系也变得越来越复杂。领导干部面临来自工作、生活和学习等多方面的压力日益增大,少数干部的心理素质已不能适应社会进步和发展的需要,应对复杂局面和突发事件能力较弱。因此,关注干部的心理健康,加强干部的心理疏导和心理调适,培养和塑造干部适应新时期发展需要的心理素质和心理能力,已成为新时期组织部门一项重要工作。