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有一种冲突叫人才
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摘要
精准化寻找人才,一直是很多民营企业的心头病。解决冲突需要成本,走了弯路贻误战机,只能靠不断积累错误才能前进吗?
作者
李原
刘龙静
石丹
出处
《商学院》
2009年第12期22-22,共1页
Business Management Review
关键词
人才
民营企业
精准化
成本
才能
分类号
F279.245 [经济管理—企业管理]
C96 [经济管理—人力资源管理]
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