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浅谈生产车间质量工资制的考核办法
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摘要
简要介绍黑龙江汽车改装厂为了提高企业产品在市场上的竞争力,加强内部质量管理,提高客车装配质量,对生产工人工资与产品质量挂钩,实行一次否决权的质量工资制考核,以达到用经济手段来控制产品制造质量的目的。
作者
田广春
机构地区
黑龙江汽车改装厂
出处
《客车技术与研究》
1998年第3期51-52,共2页
Bus & Coach Technology and Research
关键词
产品质量
考核
质量工资
计算
汽车改装厂
分类号
U472.32 [机械工程—车辆工程]
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客车技术与研究
1998年 第3期
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