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领导的关键价值所在

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摘要 在以往的传统中,人们工作只是为了完成任务,基本上人们在发展的历史长河中,被人们公认的高明领导,总是能在错综复杂的态势下保持清醒的头脑.当大家都陷入困境或混沌状态时,他们常能站出来一二三几点提炼,使人眼前豁然开朗,明晰了方向或问题的症结,如战争年代的毛泽东,这也许是为什么将伟大的领导叫领袖的缘故,因为一件衣服.抓住领袖就抓住了关键。而领导抓关键则是战略选择的根本!
作者 席酉民
出处 《人力资源管理》 2009年第12期79-79,共1页 Human Resource Management
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