浅谈医院中药人员的培养与管理

中药工作是医院医疗工作的重要内容之一。在振兴中医药的大好形势下,广大中药工作者进行了卓有成效的工作。然而,医院中药后继乏术的局面却不容乐观,它导致了中药质量的下降,影响了中医的治疗效果。本文就医院中药人员素质方面存在的问题、培养途径和人才管理使用方面进行讨论。 1.素质低下的现状 1.1 非专业技术人员多,技术骨干年龄老化。目前在医院从事中药工作的人员,大多为30—45岁的中青年。这些人员有的是半路出家。