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打通晋升通道彰显培训文化

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摘要河南省安阳市邮政局狠抓“人才强邮”战略工程，强化职工教育培训，形成了“培训形式制度化、培训人员层次化、培训目标明确化”的培训模式，使培训更具针对性、实用性和有效性。通过把职工培训作为实施“建设人才、用好人才、加快发展”的平台，通过多种方式给予职工清晰的人生发展规划，

作者王燕

机构地区河南省安阳市邮政局

出处《中国邮政》 2009年第12期54-55,共2页 China Post

关键词教育培训文化通道职工培训培训人员培训模式人才邮政局

分类号 TP336 [自动化与计算机技术—计算机系统结构] G0 [文化科学]

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中国邮政

2009年第12期

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