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不要把问题托付给老板
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摘要
人们常有一种“托付思想”的习惯,即将自己的事情托付给别人掌控。这种“托付”有时是主动的因为懒惰;有时是被动的因为掌控不了。
出处
《中国卫生质量管理》
2009年第6期39-39,共1页
Chinese Health Quality Management
关键词
个人
职业
工作态度
人才培养
分类号
C912.1 [经济管理]
C913.2 [经济管理]
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1
吴小英.
流动性:一个理解家庭的新框架[J]
.探索与争鸣,2017(7):88-96.
被引量:45
中国卫生质量管理
2009年 第6期
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