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改革创新中前进的深圳劳动管理制度
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摘要
一、特区经济和外商投资企业的特殊性,呼唤着建立按国际惯例进行劳动管理的新体制。外商投资企业作为一种独特的经济形态,是特殊历史条件下的产物。它既与资本主义条件的私人企业有很大区别,又与社会主义条件下的国营企业有很大不同。在所有制形式上或完全是外商私人占有,或中外双方各占有一定比例;在权益关系上。
作者
殷友国
出处
《南方经济》
北大核心
1990年第5期26-31,共6页
South China Journal of Economics
关键词
深圳市
劳动经济
管理制度
分类号
F243 [经济管理—劳动经济]
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