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农信社营业网点经理薪酬优化设计——以某沿海发达城市农村信用社为例

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摘要 本文分析了G农村信用社营业网点经理的薪酬体系及其存在的问题,并针对问题优化设计了营业网点经理的薪酬体系。
作者 陈江 林日鹏
出处 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2010年第1期72-75,共4页 Human Resources Development of China
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