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医师多点执业会否促进医院“全员聘任”?
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摘要
综合解析 公立医院启动“全员聘任”,存在这样的可能性,不过主要还是在形式上实现。如果首先对“院长”的任用就不能做到完全“聘任”,谈何“全员聘任”。况且,公立医院启动这项制度,涉及产权改革、管办分开、院长行政级别、员工权益等一系列问题,过程肯定非常复杂。但只是启动形式上的聘任制,遇到的阻力不会太大。
作者
刘燕翌
侯胜田
刘牧樵
盛大林
机构地区
北京要实医疗管理咨询有限公司
北京中医药大学管理学院
华通经纬医药与医疗研究中心
出处
《中国卫生产业》
2010年第1期40-40,共1页
China Health Industry
关键词
全员聘任
公立医院
执业
医师
产权改革
行政级别
聘任制
院长
分类号
R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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中国卫生产业
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