论联合确定基数法在广告公司的运用

联合确定基数法是用于测定目标基数,并设定折扣数、超额奖励系数及少报受罚系数,以测准目标基数,有效合理设置薪酬机制的较为科学的薪资设定方法。本文简单介绍此方法的内在逻辑,优缺点,以及在特定广告公司的应用。