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虚拟企业员工激励方法探析
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摘要
虚拟经营为企业开创了一种全新的经营模式和经营理念,虚拟企业的人力资源管理问题越来越吸引众多学者研究的目光。根据虚拟企业人力资源的特点,本文将提出几种适合虚拟企业的员工激励方法,希望能对虚拟企业的管理提供一些借鉴。
作者
乔志友
程毓
机构地区
南京师范大学商学院
出处
《科学与管理》
2009年第6期58-59,共2页
Science and Management
关键词
虚拟企业
工作激励
培训激励
情感激励
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F270 [经济管理—企业管理]
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科学与管理
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