打造责任型领导力

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摘要危机下,如何让继任之树长青?"有力的领导"才能创造"有力的增长",企业能否在危机中突破,取决于他们的领导团队能否在思维和能力方面进行突破,中国的领先企业已经在发展和培养领导力方面做出了大胆尝试和修炼,优秀的企业在危机中也不放松对领导力的培养与传承。

作者石丹

出处《企业科技与发展》 2010年第2期38-39,共2页 Sci-Tech & Development of Enterprise

关键词领导力责任领导团队企业培养继任才能

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企业科技与发展

2010年第2期

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