摘要
企业年金是我国多层次养老保障体系的重要支柱和社会基本养老保险的重要补充。近年来,企业年金在我国得到较大发展,年金规模不断扩大、参与企业越来越多,但同时也面临着对企业年金的认识不足、投资回报率不高、管理不够规范、惠税政策未得到普遍体现、企业年金发展区域差异过大等制约因素。为此,我们应在理性认识和科学规划的基础上做好企业年金工作:加大宣传力度,加快定型基本养老保险制度,建立良好的投资与管理机制,加强企业年金相关法律法规建设,采取重点推进式企业年金发展战略。
出处
《理论探索》
CSSCI
北大核心
2010年第1期82-84,共3页
Theoretical Exploration
基金
河南省社会科学规划项目(2008BSH003)
负责人张彦军
2009年河南省政府决策研究招标课题(B355)
负责人郭庆然