对教师维权的思考

近几年来，随着教育管理体制和学校人事制度改革的不断深化，教师与学生及家长，教师与学校，教师与教育行政部门以及其他社会主体之间的矛盾时有发生，侵犯教师权益案件也日益增多。从现行法律的规定和司法实践来看，教师维权不能直接向人民法院提起行政诉讼或民事诉讼，而是要通过信访、申诉、调解、人事仲裁、行政复议等合法的救济途径来维护自身权益，最后才能进入诉讼途径。