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中职教师职业倦怠原因分析及应对措施
被引量:
2
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摘要
由于职业、学校、个人原因,中职教师容易产生职业倦怠,并在生理、心理、行为上表现出一系列症状。针对中职教师产生职业倦怠的原因,社会、学校等方面积极采取应对措施,克服其职业倦怠。
作者
冉国英
机构地区
重庆市医药卫生学校
出处
《卫生职业教育》
2010年第5期36-37,共2页
HEALTH VOCATIONAL EDUCATION
关键词
中职教师
职业倦怠
应对措施
分类号
G443 [哲学宗教—发展与教育心理学]
引文网络
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