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国际金融危机背景下一些国家企业高管薪酬改革的做法与启示
被引量：
9
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摘要
2008年以来,世界一些国家相继推出对企业高管限薪或减薪等措施。本文对这些国家在企业高管薪酬改革方面所采取的措施进行总结,以期为我国建立科学合理的高管薪酬制度提供借鉴。
作者
王飞鹏
机构地区
山东工商学院公共管理学院
出处
《经济纵横》
CSSCI
北大核心
2010年第2期102-105,共4页
Economic Review Journal
基金
教育部2009年"国际金融危机应对研究"应急课题"国际金融危机对我国不同群体就业
劳动关系的影响与对策研究"(编号:2009JYJR062)的成果
关键词
金融危机
高管薪酬
收入分配
经济刺激
分类号
F272.9 [经济管理—企业管理]
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