加强薪酬总额控制精益人力成本管理

薪酬总额会对企业人力资源管理目标——吸引、留住和激励员工产生较大影响。尤其是在当前金融危机和市场竞争日趋激烈的大环境下，如何做好薪酬总额的控制与管理，对企业来说是一个很现实和迫切的问题。