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让员工感到有发展空间是企业留人的关键

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摘要 留住企业需要的人是人力资源管理的全部工作所在,如果该留的留不住,该走的走不了,企业必定缺乏向前发展的活力和动力。
作者 潘晓东
出处 《中国印刷》 2010年第2期53-55,共3页 China Print
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