优化党政干部培养选拔链的实践与思考

党的十七届四中全会提出，建立来自基层一线的党政领导干部培养选拔链，大力选拔经过艰苦复杂环境磨炼、重大斗争考验、实践证明优秀、有培养前途的年轻干部。近年来，连云港市着眼沿海开发的战略需要和建设国际性海滨城市的现实需要，以推进干部工作科学化、民主化、制度化为方向，坚持立体式培养、竞争性选拔，着力优化党政干部培养选拔链，努力形成有利于成长成才、充满活力的干部培养选任机制，为连云港昂起江苏沿海开发的龙头，实现科学发展、跨越式发展提供了有力保证。