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企业要变内外兼济留人才

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摘要他们离开都市，是因为缺乏幸福感、成就感以及因激烈竞争导致的资源匮乏。所以加薪无助，升职没用……他们很可能是企业的骨干员工，面对可能袭来的逃离趋势，你的公司该怎么办？

作者齐鹏周颖白鹤张晓张维良（摄影）

出处《数字商业时代》 2010年第5期42-45,共4页

关键词企业人才资源匮乏

分类号 F275 [经济管理—企业管理] F426.88 [经济管理—产业经济]

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数字商业时代

2010年第5期

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