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按点数补偿或破绩效考核困局
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摘要
据1月29日的《健康报》报道,清华大学公共管理学院教授杨燕绥在日前召开的一场研讨会上,介绍了按点数补偿来突破公立医院绩效考核困局的思路。
出处
《中国社会保障》
2010年第3期88-88,共1页
China Social Security
关键词
绩效考核
点数
公共管理学院
清华大学
公立医院
分类号
F062.6 [经济管理—政治经济学]
O157.5 [理学—基础数学]
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中国社会保障
2010年 第3期
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