商品经济下计件工资扩展形式探析

一、计件工资制的特点计件工资制是按劳动者完成合格品的数量或作业量支付劳动报酬的一种工资形式。目前,计件工资制在分配灵活的乡镇企业已经成为主要的工资形式。完善和发展计件工资制,对提高乡镇企业的经营管理水平具有一定的意义。目前,计件工资制的主要特点是:1.计件因素多样化。在商品经济条件下,乡镇企业产品参予市场竞争,生产经营风险较大。