西门子“企业大学”解决企业内部问题

德国西门子公司在碰到2棘手的问题不是到公司外请顾问而是开设了一个企业大学。这个大学像一般的MBA的训练课程一样分析讨论案例，不同的是这些学员都是西门子公司的分析人员和工程师，而且讨论的案例都是西门子公司内部的问题。不用花钱来做教育课程还能为公司省钱。