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电力企业职业生涯规划与管理探讨 被引量:5

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摘要 职业生涯指的是一个人一生中从参加工作到结束工作的全部过程。职业生涯规划与管理是指组织或个人把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的各种因素进行分析、总结和测定,确定个人奋斗目标.并为实现这一职业目标,预先对个人一生的职业发展作出战略设想与计划安排的过程。
作者 谢小龙
机构地区 广东深圳供电局
出处 《供电企业管理》 2010年第1期29-31,共3页 Power Supply Enterprise Management
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