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对北京医科大学部分中青年学术骨干基本状况的调查与分析

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摘要 科技人才管理的核心,是发挥科技人才作用实现组织目标的关键(1)。北京医科大学的科研、教育和人事部门都在管理工作中紧紧围绕这个核心,为实现校党委提出“创建一流医科大学”的目标而奋斗。早在1983年科研处、研究生院、人事处、教务处联名在健康报上发表了“为...
作者 乔力 赵春辉
出处 《中华医学科研管理杂志》 1998年第4期231-233,共3页 Chinese Journal of Medical Science Research Management
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