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浅析人力资源管理在企业文化建设中的作用
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8
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摘要
企业发展离不开文化.没有文化的企业如同没有灵魂的人的躯体,是没有生命力的。没有文化的企业虽然也可以成长.但没有先进文化的企业是不可能实现企业的可持续发展.也不可能为构建和谐社会、促进社会进步做出应有的贡献。企业文化是企业发展的推动力,作为一种新型的生产力.是构成企业核心竞争力的重要因素。
作者
张金彦
机构地区
中国石油化工股份有限公司沧州分公司
出处
《河北企业》
2010年第3期58-60,共3页
关键词
企业文化建设
人力资源管理
企业核心竞争力
构建和谐社会
企业发展
可持续发展
先进文化
社会进步
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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