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“廉价试用”可以维权

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摘要【案例】许某到一家企业实习。双方签订为期2年的劳动合同．合同约定．许某试用期两个月．在离试用期结束仅差2天时．公司却以其“不适合在本公司工作．试用期内可任意辞退”为由将许某辞退．

出处《农家致富》 2010年第2期54-54,共1页

关键词试用维权廉价合同约定劳动合同

分类号 TN929.53 [电子电信—通信与信息系统]

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农家致富

2010年第2期

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