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劳动合同法立法宗旨的再反思 被引量:1

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摘要 就劳动合同法是依据劳动法,还是依据合同法进行立法的争论,我们应尽可能划定一个保护劳动者的合理标准和界限,以此作为劳动合同法的立法基准,这个基准要比立法依据更为重要。就劳动合同法是"单保护"还是"双保护"的争论,我们应明确对劳动者的保护是适当的保护,这种保护是为了让天然不对等的劳资关系尽可能达到平衡,从而构建和谐的劳资关系。
作者 张杨
出处 《消费导刊》 2010年第3期153-153,共1页
  • 相关文献

参考文献3

  • 1董保华.论劳动合同法的立法宗旨[J].现代法学,2007,29(6):69-75. 被引量:58
  • 2.劳动合同法下的劳资关系.http://blog.163.com/ufo541873374@126/blog/static/4374277820082411331562,2008年6月3日.
  • 3杜永浩.试论我国劳动合同的性质.Http://www.2008red.com/member_pic_222/files/500hr/html/article_2116_1.shtml,2008年6月3日.

二级参考文献18

共引文献57

引证文献1

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